Trabajadores de Farmacias Ahumada (Fasa) continúan en pie de guerra por mejoras salariales
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Por El Periodista
(Por Tamara González Ayala) Exigen igualar sueldos base al salario mínimo (que llega a los $32 mil), estandarización de beneficios y gratificación legal garantizada. Además, el sindicato acusa “veto” en los canales de televisión, ya que la compañía amenazó con retirar su publicidad y huelga recibe apoyo de sus pares peruanos.
Veintitrés días de huelga legal lleva el Sindicato nº1 de Fasa, que representa a unos 800 trabajadores (un 28% de los empleados de la empresa y presente en 210 de los 350 locales en todo el país). Sus demandas se resumen en tres ejes: equiparar el sueldo base al sueldo mínimo, la gratificación garantizada por contrato y la nivelación de beneficios, que hasta el momento son diferenciados.
Imarú Martínez, presidenta de la colectividad gremial, señaló que en la actualidad, el sueldo base asciende a $32 mil, pero esta cifra varía de acuerdo al puesto de cada trabajador (vendedores multifunción, auxiliares de farmacia, de enfermería, asistentes de góndola, vendedoras de belleza, entre otros).
Sin embargo, la dirigenta reconoció que Fasa “no está en la ilegalidad”, ya que la diferencia que falta del sueldo base para llegar al ingreso mínimo se completa con la parte variable, que son las comisiones por ventas. “El tema es que los sueldos base datan de mucho tiempo, no se han ajustado con el tiempo. En definitiva, lo que queremos hacer es subir el porcentaje fijo y disminuir el variable”, explicó Martínez a distintos medios de comunicación.
En cuanto al segundo punto de su petitorio, el sindicato también reclama porque Fasa no ha cancelado la gratificación legal durante 8 años. Imarú Martínez explicó a The Clinic que “la empresa debe repartir el 30% de sus utilidades líquidas, lo cual es el resultado de la utilidad tributaria menos el 10% del capital propio”.
De acuerdo a los estados financieros que Fasa entregó a la Superintendencia de Valores y Seguros, al 31 de diciembre de 2009 la empresa ganó unos $6.377 millones.
Censura en TV y apoyo internacional
Fidel Leiva, secretario del Sindicato de Trabajadores de Fasa, acusó que la huelga de 23 días está vetada en los canales de televisión, debido a que la empresa cancela altas sumas por concepto de publicidad. “Solamente nos tienen vetados en la televisión. Sabemos que Farmacias Ahumada cancela dividendos extraordinarios en publicidad, y por eso creemos que estamos vetados por la prensa televisiva”, afirmó Leiva a Radio Cooperativa.
Por su parte, el sindicato de trabajadores de Fasa Perú, planea coordinarse con sus pares chilenos y llevar sus demandas a una entidad internacional, como la Organización Mundial del Trabajo, ya que sus condiciones laborales coinciden.
Wilfredo Gogny, dirigente del sindicato peruano afirmó a Terra que el objetivo es “intercambiar experiencias y ver cómo van ellos, porque nosotros hemos visto algunas cosas y nos hemos dado cuenta que reclaman lo mismo que nosotros acá en Perú”.
Según consigna el sitio web del sindicato chileno, se solicitó a la Iglesia Católica y a la Dirección del Trabajo un mediador para negociar con Fasa, sin embargo, ésta última no ha dado señales que permitan llegar a un acuerdo definitivo. Esto puede desencadenar una huelga masiva en ambos países y dificultar la entrada de la cadena de farmacias en el mercado mexicano, plan que se viene ejecutando desde que el grupo Casa Saba ingresó a la propiedad de la institución.
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